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1、2022北京育儿假几天最新规定？北京育儿假是多少天？

2、北京延长产假什么时候实施？

3、2021年11月26日，北京市第十五届人民代表大会常务委员会第三十五次会议审议表决通过了《关于修改〈北京市人口与计划生育条例〉的决定》，自公布之日起施行。

4、《条例》重点阐述了实施普遍两孩政策前，实施三孩生育政策，取消生育限制措施，完善生育支持措施，加强独生子女家庭保障。

5、●一是要求本市各级人民政府采取综合措施，调控人口，促进实现适度生育水平，优化人口结构，促进人口长期均衡发展。

6、●第明确提倡适龄婚育，优生优育；一对夫妇可以生三个孩子。

7、一是调整本市生育相关假期。

8、●女方享受的延长产假由30天增加到60天；

9、●设立育婴假，明确孩子年满三周岁前，夫妻双方每人每年享受五个工作日的育婴假；

10、●明确产假和育儿假的调整分配制度。

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1、二是完善生育支持措施，减轻生育和养育负担。

2、●完善妇幼健康服务网络，加强妇幼保健服务等医疗卫生机构的规范化建设和管理，提高生育服务的便捷性、规范性和质量；

3、●建立与子女数量相关的家庭抚养补贴制度；

4、●未成年子女较多的家庭申请公租房的，可纳入优先分配范围，在户型选择方面给予适当照顾；

5、●建立普惠性护理服务体系，对提供普惠性护理服务的机构给予补贴。鼓励和引导社会力量兴办托幼机构，支持幼儿园和机关、企事业单位、社区提供托幼服务。

6、三是保护妇女就业的合法权益。

7、明确市、区人民政府应当促进妇女公平就业，防止就业性别歧视，为生育影响就业的妇女提供公共就业服务。

8、第工会应在落实相关待遇方面发挥重要作用。

9、明确工会或者职工代表可以与用人单位就本条例规定的有关奖励、假期等福利待遇的具体实施办法进行协商。

10、2021年11月26日上午，市十五届人大常委会第三十五次会议表决通过《关于修改〈北京市人口与计划生育条例〉的决定》，自公布之日起施行。修改后的条例取消了生育限制措施，明确一对夫妇可以生育三个子女。除国家规定的产假外，女方享受的延长产假由30天增加到60天。同时，在孩子满三岁之前，夫妻双方每年可以享受五个工作日的育儿假。